近日，省退役軍人事務廳、省編辦、教育廳、人社廳聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于促進優(yōu)秀退役軍人到中小學任教的工作方案(試行)》。
建立在校非公費師范生退役軍人轉(zhuǎn)公費師范生制度。省屬師范類本科高校的非公費師范生，在校期間參軍并退役復學后符合條件且高考成績滿足要求，經(jīng)本人申請、生源地市級教育局同意，且通過培養(yǎng)院?？己藘?yōu)先轉(zhuǎn)為公費師范生或“優(yōu)師計劃”師范生，簽訂協(xié)議后納入師范生培養(yǎng)，享有相關(guān)權(quán)利、履行相關(guān)義務。轉(zhuǎn)為公費師范生的，畢業(yè)后由生源地教育行政部門接收安置至中小學、幼兒園任教；轉(zhuǎn)為“優(yōu)師計劃”師范生的，畢業(yè)后由生源地教育部門安排回定向縣中小學、幼兒園任教。
建立退役軍人教師職業(yè)能力培養(yǎng)模式。依托師范類院校成立“退役軍人教育學院”，面向35周歲及以下符合教師資格考試報名條件，且有從教意愿的自主就業(yè)退役士兵，每年集中開辦1至2期“兵教師”培訓班，幫助其提升教育教學能力，提高教師資格證相關(guān)學科考試競爭力，以獲取參加教師公開考聘資格。自主就業(yè)退役士兵培訓期間，住校并納入在校生管理，免交學費、住宿費、雜費等，伙食、交通費自理。
放寬退役軍人到中小學任教條件。綜合考慮服役年限等因素，退役軍人參加中小學、幼兒園教師招聘考試的年齡放寬到35歲。退役軍人在服役前1年內(nèi)取得中小學、幼兒園教師資格考試合格證明的，憑入伍通知書、退役證書等相關(guān)資料，教師資格考試合格證明有效期可延長2年。
面向退役軍人設置專崗。各級教育部門每年在制定中小學、幼兒園教師招聘計劃時，應拿出3%至5%的比例設置退役軍人專項崗位。中小學校、幼兒園有空編的情況下，適當增加接收安置符合政府安排工作條件的退役士兵指標，根據(jù)實際可安排在管理、專技、工勤崗位。原則上每個縣(市、區(qū))每年至少提供2個中小學、幼兒園崗位，供退役士兵選擇。安置人數(shù)較多的可適當增加市屬中小學、幼兒園崗位數(shù)量。
建立“兵教師”人才儲備庫。省、市兩級退役軍人事務部門聯(lián)合教育部門要著力培養(yǎng)聘用一批素質(zhì)過硬、品格優(yōu)良且具有任教資格的退役軍人建立“兵教師”人才儲備庫，為學校提供“兵教師”人才。將退役軍人到中小學校、幼兒園開展愛國主義教育、國防教育、軍訓實踐等活動納入政府購買服務目錄。在公開招聘教師時，同等條件下優(yōu)先招錄聘用“兵教師”人才儲備庫中符合條件的退役軍人。
支持多元化發(fā)展。中小學校、幼兒園要加強退役軍人教師的專業(yè)培訓和跟蹤培養(yǎng)，配備優(yōu)秀骨干教師傳幫帶。發(fā)揮好退役軍人教師優(yōu)勢，在愛國主義、集體主義、中國特色社會主義教育，在理想、道德、紀律、法治、國防和民族團結(jié)教育中，提供施展才能的舞臺空間、鞏固學校思想文化陣地、加強國家安全教育。
