系緊年輕干部“風(fēng)紀(jì)扣”

　　近日，省教育廳年輕干部及山西大學(xué)、太原理工大學(xué)學(xué)生黨員等84人來到山西省黨風(fēng)廉政教育基地參觀，現(xiàn)場聆聽廉潔教育思政課——《扣好人生第一粒扣子》。違紀(jì)違法黨員干部的典型案例、落馬官員的沉痛懺悔、腐敗問題根源的深刻剖析……從“鐵規(guī)矩、金名片”“糾四風(fēng)、治頑疾”到“好作風(fēng)、新征程”，一面面展板、一個個活生生的腐敗案例，讓觀展年輕干部深受觸動，靈魂受到洗禮。

　　省紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)廉政教育基地是集理想信念、黨紀(jì)國法和案例警示教育于一體的綜合教育實踐平臺，針對關(guān)鍵少數(shù)、年輕干部等重點人群進行側(cè)重教育，不斷提高黨性覺悟。

　　年輕干部處于成長關(guān)鍵期、干事創(chuàng)業(yè)黃金期，特別是走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的年輕干部，思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練更需要進一步強化。我省各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)圍繞年輕干部持續(xù)深入開展理想信念教育、黨紀(jì)國法教育、集中警示教育，引導(dǎo)年輕干部強化自我約束，時刻自重自省，扣好廉潔從政“第一?？圩印?。

　　“是出差還是旅游？‘解密’違規(guī)旅游那些事兒……”靈丘縣紀(jì)委監(jiān)委創(chuàng)作“清廉靈丘·青年說紀(jì)”廣播劇，在“清廉靈丘”微信公眾號開辟專欄播出。30余名“85后”青年干部全覆蓋參與，化身成“播音員”，結(jié)合身邊黨員干部的廉政案例，闡述風(fēng)清氣正環(huán)境對個人、家庭和社會的重要意義，以案說紀(jì)說法，解讀黨紀(jì)黨規(guī)。

　　為強化年輕干部黨性修養(yǎng)，陽泉市紀(jì)委監(jiān)委組織15個青年理論學(xué)習(xí)小組，以“講政治、立志向、勤讀書、善總結(jié)、重實干、嚴(yán)自律”為主題，學(xué)思想武裝頭腦，學(xué)業(yè)務(wù)提升履職本領(lǐng)。通過班子成員講黨課、老同志講黨史、室主任講業(yè)務(wù)，幫助年輕干部增強政治素養(yǎng)，培養(yǎng)嚴(yán)實作風(fēng)。

　　理想信念堅定是年輕干部拒腐防變的重要法寶。大同市紀(jì)委監(jiān)委面向年輕紀(jì)檢監(jiān)察干部，開展黨風(fēng)廉政宣講培訓(xùn)，在“實踐課堂”上夯實理想信念之基。左云縣紀(jì)委監(jiān)委將《清風(fēng)傳家》《嚴(yán)以治家》《年輕干部廉潔教育案例讀本》等廉政書籍作為“廉潔禮物”，向該縣“80后”年輕干部及家屬贈閱。緊盯年輕干部首次入職、提拔任用等關(guān)鍵節(jié)點，采取發(fā)放家庭助廉倡議書、集中開展廉政談話、參觀廉政警示教育基地等方式，強化年輕干部紀(jì)律規(guī)矩意識。

　　注重日常監(jiān)督管理，年輕干部在嚴(yán)管下成長

　　近日，懷仁市舉辦基層中青年干部培訓(xùn)班，懷仁市紀(jì)委監(jiān)委負責(zé)人以“系好風(fēng)紀(jì)扣，筑牢防火墻，用清廉擔(dān)當(dāng)擦亮青春底色”為題，從準(zhǔn)確把握新形勢、正視存在問題、反思問題原因、時刻警鐘長鳴四個方面，對各單位的30名基層中青年干部開展集體廉政談話，督促年輕干部增強廉潔從政意識，筑牢清正廉潔防線。

　　系緊年輕干部“風(fēng)紀(jì)扣”，既要靠年輕干部個人努力，也要靠組織教育管理監(jiān)督。我省各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)聚焦作風(fēng)建設(shè)，從嚴(yán)從實加強年輕干部教育管理監(jiān)督，幫助年輕干部在嚴(yán)管下成長。

　　完善制度、規(guī)范權(quán)力，擰緊“廉潔弦”。陵川縣紀(jì)委監(jiān)委出臺《優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔工作方案》《優(yōu)秀年輕干部儲備庫動態(tài)管理辦法》，規(guī)范干部使用管理，針對性完善制度舉措；靈丘縣紀(jì)委監(jiān)委探索建立年輕干部管理“三清單”，加強廉政風(fēng)險防控，引導(dǎo)年輕干部在優(yōu)化營商環(huán)境中發(fā)揮示范作用。

　　嚴(yán)管即是厚愛，監(jiān)督就是保護。臨猗縣紀(jì)委監(jiān)委對年輕干部苗頭性、傾向性問題及時發(fā)現(xiàn)、及時糾正，通過有針對性地組織觀看警示教育片、參觀廉政教育基地、學(xué)習(xí)有關(guān)案例通報、撰寫心得體會等多種方式，加強警示教育，防止小毛病變成大問題；五寨縣紀(jì)委監(jiān)委把廉政家訪作為加強年輕干部教育管理監(jiān)督的重要舉措，開展了發(fā)出一份廉潔家庭倡議書、贈送一套廉潔書籍、組織一次廉潔談話、開展一次廉潔家訪“四個一”家庭助廉活動，將監(jiān)督拓展到“八小時以外”。

      嚴(yán)管的同時，各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)為能干者、善干者站臺撐腰，激勵年輕干部鼓足干勁干事創(chuàng)業(yè)。平魯區(qū)紀(jì)委監(jiān)委根據(jù)紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)結(jié)構(gòu)需求和年輕干部特長優(yōu)勢，堅持班子調(diào)整優(yōu)先考慮年輕干部比例、各部室崗位空缺補充時優(yōu)先推薦年輕干部、符合條件人選較多時優(yōu)先選用年輕干部，為年輕干部積極創(chuàng)造條件、打破隱性臺階、搭建發(fā)展平臺。

　　正向引導(dǎo)和反面警示結(jié)合，筑牢年輕干部拒腐防線

　　“被告人劉某犯貪污罪，判處有期徒刑……”伴隨著審判長的宣判，庭審接近尾聲。近日，臨猗縣紀(jì)委監(jiān)委聯(lián)合縣人民法院組織該縣紀(jì)檢監(jiān)察干部開展旁聽庭審警示教育活動，年輕干部“面對面”“零距離”感受了法律的威嚴(yán)和公正。

　　“劉某正值青年，本應(yīng)擁有光明美好的前途，卻被其貪欲帶入了犯罪的深淵。作為青年紀(jì)檢監(jiān)察干部，我們應(yīng)認識到清廉是福、貪欲是禍的道理，擰緊思想信念的‘總開關(guān)’，練就‘金剛不壞之身’?！迸月牭囊幻贻p干部感慨道。

　　各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)堅持一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，在嚴(yán)肅查處年輕干部違紀(jì)違法問題的同時，深入剖析典型案件背后的深層次原因，結(jié)合典型案例做實警示教育，用身邊人身邊事“敲打”年輕干部，引導(dǎo)年輕干部穩(wěn)得住心神，管得住手腳，守得住底線，經(jīng)得住考驗。

　　太原市紀(jì)委監(jiān)委結(jié)合查處的“80后”干部、晉源區(qū)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)中心原副主任郝某，“90后”干部、迎澤區(qū)柳巷街道辦事處出納員尹某等案件，制作針對年輕干部的警示教育片《折翼之痛》，用好身邊“活教材”，針對性地開展警示教育?！拔覀儗⒊掷m(xù)利用近期查處的年輕干部違紀(jì)違法典型案例，開展同級同類警示教育，用身邊事教育身邊人，督促年輕干部始終嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己?！碧屑o(jì)委監(jiān)委相關(guān)負責(zé)人說。

　　在年輕干部“拔節(jié)抽穗”成長關(guān)鍵期，渾源縣紀(jì)委監(jiān)委從近年來全國各地年輕干部違紀(jì)違法典型案例中選取對口行業(yè)領(lǐng)域的案例進行通報，印發(fā)《關(guān)于對年輕干部開展警示教育的通知》，“訂單式”開展警示教育，分批次分層分類對該縣“80后”年輕干部進行全覆蓋警示教育。曲沃縣紀(jì)委監(jiān)委實施“青廉工程”，組織新入職、新提拔的年輕干部觀看《扣好廉潔從政的“第一?？圩印薄穼ｎ}警示教育片，將其作為每一名年輕干部教育培訓(xùn)的“規(guī)定動作”。

　　“圍繞增強‘不想腐’的自覺，運用身邊的典型案例開展警示教育，形式更生動、效果更震撼，有助于引導(dǎo)年輕干部對照檢視、反躬自省?！笔〖o(jì)委監(jiān)委相關(guān)負責(zé)人表示，將不斷創(chuàng)新方式方法，把紀(jì)律要求貫穿年輕干部培養(yǎng)、選拔、任用等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，引導(dǎo)年輕干部在嚴(yán)管下成長、在磨礪中成才，接好全面從嚴(yán)治黨“接力棒”。